综合部

需求岗位名称:人事经理

上班地点：深圳

工作职责

1、根据公司发展战略，制定人力资源规划与开发计划?

2、拟定公司组织及其职能，主持确定各部门机构、编制、岗位、人员及其职责?

3、建立公司绩效考核体系，并组织实施?

4、建立公司合理的薪酬体系

5、编制公司年度、月度培训计划，并督导实施?

6、制定公司人力资源招聘计划，并组织实施?

7、建立内外部沟通渠道和公共关系，协调处理劳动争议，建立和谐的劳资关系

8、主持人力资源的录用、任免、调动、晋升、辞退?

9、建立公司人才库，做好内部员工职业生涯规划?

10、负责人力资源信息统计、分析、汇总，及时报提相关部门

11、负责社保、公积金、公司劳动合同的规范管理?

岗位要求

1、人力资源管理、工商企业管理、心理学等相关专业本科或以上学历；

2、五年以上人力资源管理经验，三年以上同等岗位管理经验；

3、熟悉现代企业人力资源管理模式及丰富的实践经验积累，熟悉国家相关的政策、法律、法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力，同时具备较强的组织、沟通、协调、管控能力；

综合部

需求岗位名称:行政经理

上班地点：深圳

工作职责

1、根据公司总体发展战略和经营计划，合理组织、执行行政管理办法细则和拟订各项行政管理制度、流程。

2、负责安排公司的年度工作会议、月度及每周工作例行等会议，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行，及时了解和反馈有关信息。

3、负责公司相关文件的起草、印制和分发，上级和外部来文的签收、登记和领导批示后的传阅、催办、回复。做好公司行政类文件的审核、编号、立卷、存档工作。

4、根据公司物料采购的品种、规格和批量，负责进行市场调查，选择合格的供方并定期进行市场调查及供方资质评审；

5、负责各类物品的采购工作，确保按时完成各项采购任务，并保证所采购的物料质量符合要求；

6、完善公司行政管理制度，管理公司资产，做好物品的管理工作及各项后勤保障工作。

7、公司日常办公维护、打印机等设备租赁、租金水电费、食堂、宿舍等管理工作。

8、员工入职、离职过程中与行政相关的手续办理

岗位要求

1、管理类相关专业本科或以上学历；

2、5年以上行政人事管理相关经验，3年以上同等岗位管理经验；

3、熟悉家相关的政策、法律、法规、行政管理流程；

4、同时具备较强的组织、沟通、协调、管控能力；

财务部

需求岗位名称:财务总监

上班地点：深圳

工作职责

1、建立健全各类账户管理办法、资金预算确保资金安全。

2、建立健全财务核算制度、 规范各类报表格式，审核各类报表数据的准确性，定期分析报告公司财务指标信息；

3、建立健全内部控制制度；

4、审核税务申报表、合理纳税， 建立内、外训机制；

岗位要求

1、财务类等相关专业会计师以上职称

2、八年以上财务工作经验，五年以上同等岗位管理经验；

3、熟悉现代企业财务管理模式及丰富的实践经验积累，熟悉国家相关的政策、法律、法规；

财务部

需求岗位名称:出纳

上班地点：深圳

工作职责

1、公司资金预算与规划；

2、公益基金会注册阶段与税务、社保等外联机构的对接；

岗位要求

1、财务类专业本科学历以上；

2、2-3年大型公司或者互联网工作经验；

3、同类工作岗位1年以上

总裁办公室

需求岗位名称:执行总裁助理

上班地点：深圳

工作职责

1、负责安排执行总裁的日常行程安排、日常会务和日常客户接待、会议记录

2、协助执行总裁监督各项管理制度的制度及推行，推进公司内部管理制度化和规范化；监督公司各项规划和计划的实施；

3、协助执行总裁对公司运作及各职能部门进行管理、负责组织监督制度落实情况；

4、执行总裁交办的其他事项。

岗位要求

1、985，211高校本科以上学历；专业为金融、互联网、市场营销，文案策划

2、口才好，形象端庄，文笔优秀者优先考虑

3、优秀的沟通协调组织能力，为人正直，责任心强，较强的承压能力；

4、大型金融机构，投行相关工作经验优先。